Центр демократії та верховенства права в рамках проєкту «Ініціатива секторальної підтримки громадянського суспільства України» розпочинає Третю менторську програму для підсилення адвокаційних та інших спроможностей організацій громадянського суспільства (ОГС) з різних куточків України.

Якщо ви команда молодої громадської або благодійної організації, яка прагне покращити свої знання в адвокації або інклюзивного розвитку, гендеру або фінансової сталості та посилити свої навички, – то цей анонс саме для вас! 

У громадському секторі України існує великий запит на обмін досвідом та підтримку одне одного задля того, щоб творити позитивні зміни. Саме для цього ми запускаємо цю програму.

Що таке Менторська програма 3.0?

Менторська програма – це спеціально розроблена унікальна програма, в якій сталі ОГС будуть наставниками (менторами) для відібраних організацій громадянського суспільства (менті) та допомагатимуть розвивати й посилювати їхні адвокаційні спроможності або спроможності в одній зі сфер: фінансова сталість, гендер, інклюзивний розвиток. 

Менторська програма 3.0 включатиме:

• два достартових вебінари онлайн (грудень 2021 року – січень 2022 року) про особливість саме цієї програми, формування теми/проблеми, над вирішенням якої організація захоче працювати;
• два навчальні модулі онлайн (березень-квітень 2022 року);
• одноденний візит ментора до організації-менті;
• спільно з ментором впродовж усієї менторської програми залежно від обраної сфери:
• розробку та реалізацію конкретної адвокаційної кампанії;
• розвиток спроможності організації послідовно залучати ресурси з різних джерел для сталого втілення місії та досягнення цілей організації;
• розробку та застосування організацією підходів та практик, які забезпечують недискримінаційне ставлення до чоловіків та жінок й отримання жінками та чоловіками рівної користі/допомоги;
• застосування найкращих міжнародних практик, розробку та впровадження підходів та заходів, які забезпечують інклюзію (включення, залучення) осіб з інвалідністю, внутрішньо переміщених осіб, учасників військового конфлікту, молоді, людей старшого віку, представників та представниць ЛГБТКІ+, національних меншин та інших уразливих груп
• постійну підтримку з боку команди організаторів: відповіді на запитання, консультації, збирання зворотного зв’язку та, за потреби, внесення змін у перебіг програми для максимальної ефективності взаємодії менторів і менті;
• підтримку та допомогу від випускників попередніх Менторських програм.

Умови участі в Менторській програмі для організації громадянського суспільства:

• рік заснування організації 2018-й або пізніше (існує менше ніж три роки), якщо організація хоче розвинути свої спроможності в одній зі сфер: фінансової сталості, гендеру, інклюзивного розвитку; для розвитку адвокаційних спроможностей вік організації значення не має; 
• розуміння, яких конкретних змін організація хотіла б досягти шляхом адвокації у своїй громаді, та якою ставить за мету розробку адвокаційного плану для досягнення цих змін або розвитку інших перелічених сфер;
• обрання 2 представників з керівного складу організації, які братимуть участь у програмних заходах і доноситимуть отримані знання до інших членів команди організації;
• надання переліку реалізованих проєктів/наданих послуг протягом періоду існування (не обов’язково з моменту реєстрації організації, головне, щоб тими самими людьми, які сьогодні входять до складу персоналу/керівних органів);
• готовність представників організації протягом часу реалізації Програми активно долучатися до подій програми та застосовувати отримані знання на практиці.

Переваги, які отримають учасники та учасниці Програми: 

• візьмуть участь в унікальній Менторській програмі для розвитку адвокаційних та інших спроможностей ОГС;
• познайомляться з кращими практиками адвокаційної діяльності, у сферах гендеру, фінансової сталості, інклюзивного розвитку сталих і досвідчених ОГС;
• засвоять ефективні механізми просування ідей своєї організації (отримають покрокові інструкції);
• стануть частиною всеукраїнської спільноти, де матимуть можливість, зокрема, розбудувати ефективну комунікацію з іншими організаціями;
• працюватимуть над досягненням своїх цілей разом з найкращими фахівцями у сфері адвокації, гендеру, інклюзії та сталого розвитку ОГС;
• отримають сертифікати про успішне завершення Менторської програми.

Для участі у конкурсі необхідно заповнити форму учасника https://bit.ly/3C7mp4C до 10 грудня 2021 року (включно). Форму заповнює керівник організації.

Відбір учасників здійснюватиметься на конкурсній основі. Набір буде сформований з представників різних областей України. Сфера діяльності організації не впливатиме на вибір учасників: ми заохочуємо до подачі громадські та благодійні організації, що працюють у різних сферах.

Загальна кількість учасників становитиме 24 особи (2 представники з кожної організації, не більше 12 організацій).

Етапи Програми:

• запрошення на публічні вебінари про Програму (24 грудня 2021 р.);
• формування власної теми/проблеми, над вирішенням якої організація буде готова працювати шляхом адвокації або розбудови спроможностей в одній зі сфер: гендеру, інклюзивного розвитку, фінансової сталості (січень 2022 р.);
• заповнення розширеної форми участі в Програмі (до 25 січня 2022 р.);
• знайомство з менторами, проходження безпосереднього відбору менторами;
• заповнення форми оцінки адвокаційної та організаційної спроможності організації;
• формування команди учасників Менторської програми 3.0 (лютий 2022 р.).

Оголошення результатів конкурсного відбору та назв організацій, які стануть менторами для організацій, відбудеться в лютому 2022 року.

Розгляд Заявок здійснюється членами Конкурсної комісії на принципах неупередженості та гендерної рівності. До Конкурсної комісії входитимуть представники ЦЕДЕМ та ІСАР «Єднання», а також обрані організації-ментори. 

Організатори залишають за собою право не надавати пояснень щодо рішень, прийнятих членами Конкурсної комісії.

Фінансові умови: програма є безоплатною для відібраних учасників. Організатори забезпечують роздатковими матеріалами, постійним доступом до актуальної інформації.

Зобов’язання учасників:

• відвідати всі навчальні модулі;
• взяти участь в усіх запланованих онлайн-дзвінках;
• виконати в міжмодульний період завдання ментора для досягнення спільно погоджених цілей; 
• розробити адвокаційну кампанію або інший документ для розвитку спроможності (залежно від сфери);
• написати звіт про результати проходження менторської програми.

Якщо у вас з’явилися запитання, пишіть на mentorship.cedem@gmail.com із зазначенням «Менторська програма 3.0. Запитання» в темі листа.

Менторська програма 3.0 для підсилення адвокаційних та інших спроможностей організацій громадянського суспільства з різних куточків України проводиться в межах проєкту «Ініціатива секторальної підтримки громадянського суспільства», що реалізується ІСАР Єднання у консорціумі з Українським незалежним центром політичних досліджень (УНЦПД) та Центром демократії та верховенства права (ЦЕДЕМ) завдяки щирій підтримці американського народу, наданій через Агентство США з міжнародного розвитку.